EN
7月27-28日，糧油公司組織中層以上干部及部分業(yè)務(wù)骨干代表召開了2018年年中工作會議。會議邀請了南京農(nóng)業(yè)大學(xué)博士生導(dǎo)師林樂芬教授舉辦了推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的輔導(dǎo)講座，分別傳達(dá)了集團(tuán)黨委書記、董事長張劍在十三五規(guī)劃修編、解放思想宣講會及集團(tuán)年中會議上的講話精神、陳述總裁所作集團(tuán)年中總結(jié)報(bào)告和蔣金華副總裁對集團(tuán)十三五規(guī)劃修編宣講精神。公司總經(jīng)理張瑾作了2018年年中總結(jié)報(bào)告。參會人員均就部門或個(gè)人上半年工作以及下半年打算進(jìn)行了交流發(fā)言。公司董事長劉德湘作了講話，提出2018年下半年工作指導(dǎo)方針為解放思想、破舊立新、深度找差、精準(zhǔn)對標(biāo)、奮力前行。邁進(jìn)新時(shí)代、踏上新征程，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下，國企改革步入深水期，我們要圍繞中心工作，以解放思想為先、專業(yè)特色為綱、品牌差異為要、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新為魂、質(zhì)量效益為本、黨建文化為根，更新發(fā)展觀念，抓住根本點(diǎn)；破解發(fā)展難題，抓準(zhǔn)切入點(diǎn)；強(qiáng)化目標(biāo)管理，抓好落腳點(diǎn)；增強(qiáng)信心和責(zé)任心，抓實(shí)著重點(diǎn)；推進(jìn)機(jī)制創(chuàng)新，抓牢支撐點(diǎn)。
這次會議通過總結(jié)交流上半年工作和下半年工作打算，肯定了成績，剖析了問題，明確了方向，制訂了措施，將公司員工思想力和行動力凝聚到實(shí)現(xiàn)2018年工作目標(biāo)上來，在匯鴻集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃引領(lǐng)下，為公司高質(zhì)量發(fā)展努力拼搏。
